2019年4月24日中午，永輝超市在財金與商貿(mào)學院309教室舉行實習招聘宣講會。宣講會主要包括四個環(huán)節(jié)：永輝超市華東區(qū)域人力資源經(jīng)理楊紅艷女士進行精彩宣講、永輝超市江寧萬達店孔令民店長進行經(jīng)驗分享、答疑時間及現(xiàn)場面試。我院2017級近百名學生參加了此次宣講會。
永輝秉承“融合共享”的理念，產(chǎn)業(yè)經(jīng)營不斷拓展，構筑云超、云創(chuàng)、云商、云金、云計算、云投資共六大核心生態(tài)平臺，形成協(xié)同發(fā)展的格局，為消費者，為合作伙伴，為社會持續(xù)創(chuàng)造價值。2010年推出的“1933零售精英工程”項目是為滿足企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需求而制定的大學生人才儲備項目，該項目全程導入合伙人創(chuàng)業(yè)文化，提供合伙創(chuàng)業(yè)平臺，引入小店自主經(jīng)營理念，組建教練團隊，貼身賦能關注學員成長，為企業(yè)發(fā)展持續(xù)輸入新鮮血液。
宣講會上，楊經(jīng)理首先通過一段微視頻向同學們展示了永輝超市企業(yè)文化、經(jīng)營理念、發(fā)展狀況等，重點介紹了“1933”項目中端培養(yǎng)體系、合伙模式、晉升路徑、薪酬福利等學生密切關心的問題，讓學生們感受到自己未來的職業(yè)生涯走向。隨后，來自南京江寧萬達店店長孔令民也是本批次學生的帶訓店長，與大家分享了個人在永輝的成長經(jīng)歷及心得，既促進了彼此間的心靈溝通與交流，也使同學們進一步了解了永輝對大學生精英人才的重視。在答疑互動環(huán)節(jié)，楊經(jīng)理對大家提出的有關實習的各種問題做了詳細耐心解答。最后，進行了簡歷投遞和現(xiàn)場面試，有意愿的同學超60人。
本次實習招聘宣講會進一步拓寬了我院學生的社會實踐渠道，提高了學生的職業(yè)認知能力及明確未來職業(yè)生涯規(guī)劃，更彰顯學院、社會企業(yè)對學子們的深切關懷，以達到學院不斷發(fā)展、企業(yè)不斷創(chuàng)新、學生實現(xiàn)自我價值這樣一個校企合作的多贏局面。
（財金與商貿(mào)學院 胡麗君供稿）
